Skills a trabajar para la transformación digital de la empresa

En un entorno marcado por la transformación digital, liderar con éxito este proceso requiere el desarrollo de habilidades clave para implementar un plan estratégico efectivo. Este curso aborda cómo trabajar conjuntamente con todos los implicados para mejorar las competencias necesarias e integrarlas en el día a día de la organización.

• Liderar el cambio estratégico en el contexto actual de la industria.
• Desarrollar y liderar equipos de alto rendimiento en un entorno de innovación.
• Usar la creatividad para transformar ideas en realidades concretas.
• Posicionar la empresa aprovechando las ventajas de las nuevas tecnologías.

• Profesionales interesados en liderar procesos de transformación digital.
• Gestores que necesiten liderar equipos técnicos en este nuevo paradigma.

1. Liderazgo, intraemprendeduría (co-creación), colaboración.
2. La gestión del talento dentro de una industria 4.0: detección, captación y retención.
3. Design thinking: Cómo generar ideas innovadoras centradas en necesidades reales.
4. Agile methodology: Cómo trabajar más de forma adaptativa.
5. Creación y gestión de un ecosistema digital que favorezca la innovación dentro de una empresa con equipos transversales.
6. Gestión por procesos: definición, implantación y mejora.
7. Modelos de calidad en la industria. Qué y cómo aplicar.
8. Diseño y creación de nuevos modelos de negocio.
9. Cómo el emprendimiento puede ayudar a hacer posible un modelo de negocio.
10. La comunicación en este nuevo entorno: métodos y herramientas.
11. Capacidad de análisis y toma de decisiones en tiempo real.

Todos nuestros cursos son bonificables para empresas (excepto autónomos) a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE).

Consulta descuentos especiales para estudiantes, personas en situación de desempleo, y empresas que realicen dos o más inscripciones en un mismo curso.